让环卫工人们能吃的起火锅更有意义

就在各地先后上演环卫工交通事故的悲剧之时，成都一家火锅店宴请180位环卫工人的新闻却让人们在寒冷的冬季再次感受到人性的光辉和社会的温暖。

据中国之声《新闻纵横》报道，这两天，一张多名环卫工一起吃火锅的照片在网上火了。几天前，一家成都的火锅店闭门谢客，专门宴请了180位环卫工人。华西都市报记者朱建国用镜头记录下了这一刻。（央广网12月7日报道）

在这个做点好事就容易被质疑为作秀的时代，在这个弘扬正能量就轻易被视为炒作的社会。该火锅店的做法无疑是勇敢而温暖的。火锅店基于企业社会责任感的考虑，请几乎很少吃火锅的环卫工人吃一次火锅，这既是纯粹的爱心关照，也是企业自觉承担社会责任的表现。然而在我们向企业频频点赞的同时，也需要思考我们对同环卫工人类似的弱势群体的关注是否就仅限于此。对有关部门而言，是否可以找到更为全面、更为根本、更为有效的方法和举措让环卫工人及类似弱势群体能够不再被同情、不再被施舍，让他们的劳动得到认可、让他们的付出得到应有的客观评价。

一直以来，环卫工人因为负责街道卫生的清洁，塑造清洁环境被称为“马路天使”“城市美容师”。但在现实中，这些所谓的“天使”和美容师则有着完全与其称号所不匹配的境遇。他们的工作不仅常遭受歧视，而且安全系数低、工作时间长、生活保障差。

近年来随着对环卫工人关注度的上升，各地区相关部门均采取了一些措施。有的地区设置环卫工节日、有的地区创作环卫工歌曲、有的则组织开展了对环卫工人的慰问活动。虽然活动轰轰烈烈但实际效果却并不理想。一个环卫工节日、一首赞歌、一次活动能够发挥的作用也是极为有限。显然，这种脚上有病医胳膊的办法无法奏效是必然的。说到底，环卫工及其弱势群体的问题，并不是一个多方共同承担的复杂问题，其就是一个简单的社会保障问题、一个民生建设问题、一个治理责任的问题。

现在许多城市对环卫工作实行了外包，在非直接管理的情况下我们更期待制度和法律的力量，能够让环卫工人群体不再成为公众献爱心、暖人心的平台和落脚点。毕竟在没有施舍和同情的条件下只要有公正的劳动所得，他们均可以自食其力。对于环卫工人以及类似的弱势群体而言，可能需要的并不是一个节日、不是一首赞歌、也不是一次慰问。他们需要的是对他们生活的保障、对他们工作的认可、对他们认真劳动的肯定以及对他们存在价值的公正评价。在这一点上，比起请他们吃火锅，让他们能吃得起火锅或许更有意义。