2016年是中国实施“全面二孩”政策的第一年。广东21日举行首个“二孩家庭日”,呼吁保障女性就业权,增加对托幼、儿科等领域的公共投入,创造适宜“二孩”成长的社会条件。同时,主办方还倡议每年的“2.22”成为中国内地的“二孩日”。(2月23日新华网) 以前想生不让生,当下让生不敢生,支付能力、时间精力,以及不得不顾及“老大”感受等等因素无不让人纠结犹豫,“生与不生”成为当下很多家庭不得不面对又一时难于得出清晰结论的难题。很显然,与新的人口政策相配套的女性权益保障、儿科医疗资源供给、公共教育资源分布,不但在现实发展上,甚至在理念转上都还没有相应跟进。 面对这样的局面,广东率先举办“二孩家庭日”,不但为很多家庭找到了诉求表达、情绪宣泄的出口,更有利于将问题集中,引发社会各方面的关注热议并最终达成共识,通过一定的渠道寻求解决改进。设立“二孩家庭日”,无疑为政府管理部门倾听民声、集中民意打开了“窗口”,它让杂乱的声音渐次变得井然有序、主次分明。 毫无疑问,对多数普通家庭(尤其是占比很大的工薪阶层)而言,大胆行使二孩生育权,至关重要的前提是经济条件要允许,而经济收入要过得去,则需要夫妻双方共同努力,那么,女性完成两次生育后仍可顺利返回工作岗位则成为必须。着眼现实,国家机关、企事业单位尚可通过政策做出硬性要求,那么大量民营组织呢?趋利避害、利益最大化惯性思维支撑下,这些企业中的女员工权益、利益如何保障?对这些企业主,除过“规定”,恐怕还得付出必要的物质“激励”。 再譬如教育成本问题。当下我国普遍实施小学、初中九年义务教育,然而,由于硬件建设及师资力量有限,很多家庭(如外出务工家庭)不得不被动承受高昂的择校费、赞助费等等。此外,学前教育、高中及以后教育的费用成本都在持续走高。那么,对于养育过一孩的家长来说,要让他们再“重蹈覆辙”,提供更多的教育资源并实现基本的公平不可或缺,而就眼下形势看,需要一个周期相对较长的过程。 面对上述等等一系列问题,政府部门应该担当,而且必须担当。而广东地方通过设立主题非常明确的“二孩家庭日”,无疑体现了百姓的普遍焦虑和诉求。既然管理部门不能再回避矛盾和问题,那么,在搜集、整理的基础上,下步就得着手解决。空间在表达初步关切之后,公共管理部门会拿出何种合理、有效的优化、改进方案,我们拭目以待。 |
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