庄稼汉：做践行“三严三实”的好干部

做践行“三严三实”的好干部

——在全市“三严三实”专题党课上的讲话

中共南平市委书记 庄稼汉

一、深刻理解“三严三实”的丰富内涵与重大意义

习总书记虎扑篮球：“三严三实”的重要论述，内涵丰富、精辟深刻，阐明了党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。“严”是内在要求、基本准则，“实”是行为取向、具体的落脚点。“三严三实”涵盖了修身用权律己、谋事创业做人多个方面，蕴含着严肃的政治原则和严明的纪律要求，丰富和发展了管党治党的思想理论，彰显了共产党人的价值追求和政治品格，为新形势下加强党的思想政治建设和作风建设提供了重要遵循。

当前，南平正处于加快发展的关键时期，各项工作任务很繁重、很艰巨，需要的就是“三严三实”的品格和作风。比如，应对经济下行压力，帮助企业渡过难关，需要我们想实招、出实策，点对点、实打实地帮扶企业。比如，项目是我们发展的后劲和支撑，如何抓牢抓实项目建设，促进项目真正落地，把“嘴上项目”转化为“地上项目”，需要我们下实功、求实效。比如，面对征迁难、融资难等问题，也需要我们逐项梳理研究，采取针对性的措施加以解决。只有以“严”的工作要求，以“实”的工作作风，层层传导责任压力，层层抓好具体落实，才能攻坚克难，有效推动工作，完成既定目标任务。

二、清醒认识我市干部队伍中存在的“不严不实”问题

1. 对照严以修身的要求：有的干部理想信念不够坚定，执行政治纪律和政治规矩不够严格；有的干部没有正确对待组织，不比贡献比待遇，这“山”看着那“山”高，在一个岗位待长了、干久了，就想挪一挪、动一动，跟组织谈条件、讲价钱；有的干部群众观念淡薄，在领导岗位、机关单位时间长了，疏远了群众，有的不懂群众语言，和群众说不上话。

2. 对照严以用权的要求：一是执行民主集中制不够到位。有的喜欢把权力抓在手上，不论大事小事都自己说了算，集体领导、分工负责的原则没有得到切实贯彻。二是以权谋私、公器私用。有的把权力当成利己的工具，利用职务之便搞权钱交易，插手工程建设、土地出让等。三是权力行使不当。一些职能部门的干部搞选择性办事、选择性执法；有的优亲厚友，公事私办、以情代法。

3. 对照严以律己的要求：一是底线红线守得不严。个别党员干部没有严格遵守党规党纪和廉政准则，至今仍心存侥幸。二是小事小节把得不严。有的干部认为很多事都是小事，无伤大雅、无妨大碍，对自己没有时刻自重、自省、自警、自励。三是身边的人管得不严。有的干部对配偶、子女和身边工作人员没有严格要求，支持和庇护身边人非法谋利，搞利益输送。

4. 对照谋事要实的要求：一是思想不够解放。比如，谋划项目思路不够开拓，点子办法不多，不善于从上级政策、重大规划、投资导向中去寻找空间。二是学习不够主动。有的对本职工作不懂行、不在行、不内行，对本地本部门的重点工作、主要矛盾不调研、不思考，抓不住重点、找不到突破口；有的思想停留在过去，不善于学习新事物，比如，工业4.0、中国制造2025、“互联网+”等新知识，都要主动学习。三是工作谋划不深。一些政策研究不深不透，上级有很多政策可争取可对接的，但没有用好用足；有的地方搞项目策划，可行性研究不够，策划出来的项目难以推进实施。

5. 对照创业要实的要求：一是担当不足、为官不为。有的借口管得严了、约束多了，该抓的事不抓，该管的事不管，只要不出事，宁可不干事；有的只想当“太平官”，宁愿少办事，不愿多担责，碰到矛盾和问题要么东闪西躲，要么“击鼓传花”；有的服务群众、服务企业不积极、不主动、不自觉、不到位。实际上，不作为也是一种十分可怕的“软腐败”。二是抓得不细、抓得不实。有的抓工作蜻蜓点水、浮在面上，没有真正沉下去，一竿子插到底，不深入、不具体、不扎实；有的即使下去了，但了解情况不够、研究问题不够、协调推动不够，脚踩西瓜皮，滑到哪里算哪里。比如，有的工作问起来都在抓，但具体进展如何、存在哪些问题、有什么办法解决，就说不出个所以然，导致迟迟看不到成效。在解决信访问题上，有的领导不细致过问，不认真研究，问题长期得不到解决，以致出现重复上访、越级上访。最近市委对三个信访事件启动追责机制，目的就是要分清责任、促进问题解决。三是拼劲不足、韧劲不强。有的对部署的工作不是马上办、立即办；有的工作标准不高，只求过得去、不求过得硬；有的缺乏“钉钉子”精神，在解决一些难点问题上，没有一抓到底的实劲韧劲，迟迟难以突破。比如，征地拆迁问题，有不少的项目还在等地，影响了建设进度。对还在等地的项目，相关职能部门要抓紧梳理出项目清单，市“两办”跟进督办，年底尚未开工的，当地主要领导要向市委作出说明。

6. 对照做人要实的要求：有的热衷于做表面文章，抓工作重形式不重内容、不看效果。有的奉行庸俗哲学，习惯做“老好人”，只栽花不栽刺，搞一团和气，对干部存在的不足不敢大胆批评，你好我好工作就一定不会好，肯定会耽误发展、贻误事业。“一把手”如果有这种思想就更加要不得。有的为人不够坦诚，对组织不讲实话，不如实报告个人重要事项。

上述这些问题和现象，有的是少数人存在的问题，有的在一定范围内还不同程度存在，我们要通过开展“三严三实”专题教育，坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题，真正以解决问题的成果来检验专题教育的成效。

三、以严肃认真的态度把“三严三实”要求落到实处

1. 心中有党，对党忠诚不动摇。一要坚定理想信念。理想信念是共产党人的精神之“钙”。理想信念坚定，骨头就硬，理想信念缺失，就容易得“软骨病”。要在政治上坚定中国特色社会主义道路、理论、制度自信，在思想上扎下爱党、忧党、兴党、护党的根，炼就“金刚不坏之身”。当前，最重要的就是深入学习贯彻习总书记系列重要讲话精神，领会核心要义、掌握精神实质，做政治上的“明白人”。二要严守党的政治纪律和政治规矩。“人不以规矩则废，党不以规矩则乱。”要把党的政治纪律和政治规矩作为最大的底线，坚定自觉地在思想上政治上行动上同以虎扑nba：同志为总书记的党中央保持高度一致，落实好总书记强调的“五个必须、五个决不”要求，做到心有所畏、严有所戒、行有所止。要坚持把落实中央八项规定精神作为一项重要的政治纪律来执行，抓常抓细抓长。三要切实履行好从严治党的政治责任。管党治党是各级党组织的应尽之责，党委（党组）书记要把抓好党建作为最大政绩，履行好“第一责任人”的责任，班子成员也要切实抓好分工范围内的党建工作。要把落实党风廉政建设“两个责任”作为管党治党的重要内容，牢牢抓在手上、时刻不能放松。

2. 心中有民，牢记宗旨不忘本。一要站稳群众立场。立身不忘做人之本，为政不移公仆之心。要常问“我是谁”，视群众为父母；常问“依靠谁”，把群众当靠山；常问“为了谁”，为群众多奉献。对群众的诉求，合理的必须及时解决，一时解决不了的也要做好解释说明，只要我们设身处地为群众着想，把工作做到位，群众是会理解的。二要深入群众做工作。从群众中来，到群众中去，是党的工作一大法宝。这方面，我们要多向焦裕禄、谷文昌等先进先辈学习，时代不同了，但深入群众、依靠群众的传统不能变，群众工作的法宝不能丢。我们的干部特别是年轻干部一定要主动走到群众中去，懂得群众的语言，能够和群众打成一片，提高群众工作的本领。三要落实好联系服务群众工作机制。南平有很多好的做法经验，比如下派干部、“三级联动重心下移”、“民生110”、“为民服务全程代理”、“六要”群众工作法、“我与百姓拉家常”、乡镇干部驻村蹲点等，关键要持续落实好。

3. 心中有责，敢于担当不懈怠。关键要做到“实干拼创”：要“实”，就是要脚踏实地、务实落实。少当评论员、多做实干家，不讲空话、不讲大话，一是一、二是二，不做表面文章，不文过饰非，一切工作都要实打实、硬碰硬，不能隔靴搔痒、隔山打牛。要通过建立健全调度会商、督查督办、情况通报、奖优罚劣等机制，推动各项目标任务落到实处。要“干”，就是要铆足劲头、真抓实干。在其位就要谋其政尽其责，尽心尽力把自己该干的事干好。比如，抓招商的同志，就是看项目引进多少，以“三率”来说话；抓项目的同志，就是看项目落地了多少、开工了多少、建成投产了多少。只有每个岗位上的同志都把自己的责任田种好了，形成“千斤重担众人挑”的局面，各项工作才能不断向前推进。要“拼”，就是要全力以赴、攻坚克难。一个干部是不是敢担当，就是看他对组织交给的任务，是应付了事还是全力以赴，敢不敢挑重担、敢不敢啃硬骨头，关键时候能不能冲得上去、顶得上来，要做到拎着乌纱帽干事，而不是捂着乌纱帽当官。如果怕担风险、怕负责任，工作就打不开局面。比如，现在一些同志因为担心被人说闲话，被指与商人交从过密，就不敢与企业家接触，不愿为企业服务。只要不拿企业家的好处，按规矩办事，该接触要接触，该帮的忙一定要帮。要“创”，就是要解放思想、敢想敢试。解放思想也是敢于担当、敢于负责的重要体现，要把解放思想作为一切工作的“总阀门”，在深化改革、项目建设、加快产业转型升级等方面大胆闯、大胆试，把满脑子的工作思路转化为实实在在的发展出路。

4. 心中有戒，立身干净不妄为。一是正确认识权力、正确行使权力。习总书记谆谆告诫大家：很多人有权力了，往往会成为被“围猎”的对象。大家可能当了领导以后，奉承、追捧的人就多了，但一定要清醒，千万不要以为自己有多了不起，实际上有些人是冲着你手中的权力来的，表面上恭敬有加，暗地里心有所求。有权不能任性，要牢记权力是党和人民赋予的。公权姓公，一丝一毫都不能私用。二是既要把好大节关，也要守住小节关。硬气来自底气，无私才能无畏。作为领导干部，要战胜的第一个、也是最重要的关口就是自己。一定要自己管得住自己，常思“严”之益，常念“纵”之害，对什么事能做、什么事不能做要十分清醒，不能以为只要大事不出错，吃点喝点、拿点占点不算什么，要时刻保持定力、守住底线，从“舌尖”到“车轮”，从“手头”到“脚下”，都慎之又慎、严之又严，防止“自己扳倒自己”。三是既要严于律己，也要管好家人亲友。对家人亲友和身边工作人员，要常打预防针、架好高压线，既不能通过自己手中的权力为他们谋私利，也不能纵容他们利用特殊身份拿好处。各级党委和纪检部门要加强谈话提醒、诫勉教育，对干部身上的苗头性、倾向性问题，及时打招呼、扯袖子，这才是对干部的真正关心爱护。